お役立ち資料(無料)
まずは1業務から試してみる。
「生成AI活用ハンドブック」
※営業電話は一切行っておりません
このような「採用疲れ」に心当たりはありませんか？
求人を出しても応募が来ない、採用しても続かない
採っても育てても定着せず、いつも人手不足
引き継ぎができず、辞めた瞬間に業務が止まる
担当者に業務が集中し、「あの人がいないと回らない」状態になっている
社長や現場が雑務を被って、本業が進まない
日々の事務作業に追われ、売上に直結する仕事に手が回らない
外注やパートで何とか回しているが、根本解決になっていない
人を増やさずに回す方法を探しているのに、決め手が見つからない
1つでも当てはまるなら、「採用」ではなく「AI内製化」という選択肢があります
「人を雇う」代わりに、
AIでここまでできる。
その業務、採用で増やさなくても回せます。
議事録
（会議のたびの固定担当）
この業務のために、議事録担当を置こうとしていませんか？AIなら、文字起こし→要約→整形まで10分で完了。会議のたびに1人が潰れる状態をやめて、全員が会議に集中できます。
資料・文章
（書ける人がいない問題）
資料作成・文章作成のために、誰かを雇おうとしていませんか？AIが、構成→文章→たたき台まで作ります。真っ白から悩む時間を減らし、作成時間は3分の1に。社内で回せる状態に近づきます。
属人化
（退職・引き継ぎが怖い）
「あの人が辞めたら終わる」——そのたびに採用からやり直していませんか？AIで、手順・対応・判断基準を整理して“誰でも同じ品質”へ。引き継ぎの負担を減らし、辞めても止まらない体制を作れます。
日常雑務
（社長が被る、事務員が足りない）
メール返信・入力・レポート作成のために、事務員を増やそうとしていませんか？AIで下書き／整形／集計のたたき台を作り、処理時間を大幅に削減。社長や現場の”雑務時間”を取り戻し、本業に集中できます。
「AIが便利なのはわかるけど…」
ここで止まる会社がほとんどです。
「何から手をつければいいか
わからない」
「導入しても、
結局使われずに終わりそう」
AIは”入れるだけ”では、採用の代わりになりません。
現場が使って、業務が回るところまで定着してはじめて意味があります。
その課題を解決するのが、
イノベーターの
AI内製化研修です。
イノベーターのAI内製化研修は、知識を増やす研修ではなく、業務で”使える”状態をつくる研修です。
動画で学び、実務ロープレで試す。この反復で、AIをパートナーにして仕事を前に進められる人材へ育てます。
だから、「学んだその日から現場で使う」が当たり前になります。
採用に頼らない会社にする、
AI内製化研修の5つの仕組み
「わかった」で終わらせない。
採用の代わりになるまで定着させる
AIは”使える人”が一部にいるだけでは、結局属人化します。体系的に学べる動画コンテンツと、実務直結のAIロープレで反復。理解を「現場で回る」に変える設計です。
“明日から使える”だけを厳選。
業務がすぐ軽くなる
研修を受けても現場が変わらなければ意味がありません。本研修は理論の説明を最小限にして、事務作業でそのまま使える具体例・テンプレ・手順に絞っています。学んだ翌日から、業務で使える即効性があります。
「詳しい人だけ」を卒業。
全社員が使える会社へ
AIに詳しい人が1人いても、その人が休んだら止まる。それでは“採用の代わり”になりません。本研修はITが苦手な社員でも進められるよう、基礎から実務まで段階設計。全員が当たり前にAIを使う状態を目指します。
1日15分。
業務を止めずに全社で進められる
「忙しくて研修どころじゃない」——中小企業の現実です。だから本研修は、1日15分のスキマ時間で進む設計。スマホでもPCでも受講でき、無理なく続けられます。
助成金なしで、最短3営業日でスタート
「助成金が通ったら始めよう」——その間に現場の負担は増え続けます。本研修は面倒な申請書類や、3〜6ヶ月の審査待ちは不要。お問い合わせから最短3営業日で開始できます。必要だと思った瞬間に、すぐ動けるのが特長です。
導入企業様の声
株式会社JORO
代表取締役 松田様
非常にわかりやすく、一つ一つの動画が短いのもあり、テンポよく学習することができました。
さらに講習の内容は実践的なものばかりですぐに業務に生かせるスキルを学ぶことができました。
受講中にわからないことなどがあれば質問できる体制もありがたく、非常に有意義な研修を受けることができました。
株式会社グロース
代表取締役 橋本様
短時間で区切られた動画形式なので、集中力を維持しながら効率的に学習できました。
内容も机上の空論ではなく、実際の業務で直面する課題解決に繋がる実践的な知識ばかりで、すぐに試してみようと思いました。
質問にも丁寧に対応していただき、理解を深めながら研修を進められたことに感謝しています。
株式会社BasicOne
代表取締役 伊藤様
これまで、新しいツールや技術の導入に抵抗がありましたが、この研修では具体的な活用事例を多く紹介していただき、AIが業務にもたらす可能性を強く感じました。
短い動画で構成されているため、集中力が途切れることなく学習できましたし、質問しやすい雰囲気も良かったです。
明日から、学んだことを少しずつでも実践していきたいです。
よくある質問
「助成金が通ったらやる研修」ではなく、「必要だからすぐ始める研修」を目指しているからです。助成金申請には、社労士費用・申請書類作成・数ヶ月の審査待ちなどの負担が発生します。当研修は助成金なしでも導入しやすい価格設計にしており、「今すぐ始めたい」企業様を全力でサポートします。
月額定額制で、受講人数が増えても料金は変わりません。詳しくは資料をご確認ください。
はい、まったく問題ありません。専門知識ゼロから始められる設計です。難しい技術用語は使わず、「今日学んで、今日使える」実践的な内容だけを厳選しています。ITが苦手な社員でも、無理なくステップアップできます。
はい。本研修は従業員10〜50名の中小企業様に特化して設計しています。大企業向けの研修とは異なり、「少人数でも全社員がAIを使いこなせる状態」を実現することに注力しています。だからこそ、生産性向上の効果を実感しやすいのです。
はい、大丈夫です。1日15分のスキマ時間で学習できる設計にしています。業務の合間に、スマホでもPCでも受講可能。「研修のために業務を止める」必要はありません。
パソコン、スマートフォン、タブレットのいずれでも受講できます。特別なソフトウェアは不要で、インターネット環境があればいつでもどこでも学習可能です。
無料相談受付中
「どの業務からAI化すべきか」
迷っていませんか？
まずは現状課題をお気軽にご相談ください。
※営業電話は一切行っておりません